Executive Loopbaancoaching volgens de Amplitieve methode

Groei als leider vanuit kracht, energie en betekenis

Ontdek mijn aanpak

fauzia-coaching-people-vierkant-werkend-team

De druk op leiders en professionals is groot

Veranderingen volgen elkaar snel op, verwachtingen stijgen, en balans lijkt soms ver te zoeken.

Toch is er een andere manier om te groeien, niet door harder te werken, maar door bewuster te versterken wat al werkt.

Dat is de kern van Executive Loopbaancoaching volgens de Amplitieve methode: een aanpak die uitgaat van kracht, energie en betekenis.

“In plaats van te herstellen wat niet goed gaat, versterken we dat wat jou laat floreren.”

Fauzia Coaching People paarse blouse laptop grote lach

Wat is de Amplitieve methode?

De Amplitieve methode is gebaseerd op positieve psychologie en amplitie: het bewust versterken van welzijn, motivatie en werkgeluk.

Waar traditionele coaching zich richt op het oplossen van problemen, richt amplitie zich op het vergroten van potentieel en het voorkomen van uitval.

De kernprincipes van amplitie:

Versterken in plaats van herstellen: focus op wat werkt en energie geeft.
Voorkomen in plaats van genezen: doorlopend ontwikkelen om uitval te voorkomen.
Verbinding en zingeving: betekenisvol werk als bron van motivatie.
Eigenaarschap en leiderschap: regie nemen over eigen groei en werkgeluk.

Start het gesprek

De aanpak stap voor stap

Tijdens het traject doorloop je vijf verdiepende fases die elkaar versterken:

1. Intake & richting bepalen: bouwen op kracht

We starten met een verdiepend gesprek om jouw vraagstukken, ambities en context te verkennen. Vanuit amplitie kijken we niet naar wat ontbreekt, maar naar wat werkt.

2. Inzicht & reflectie: vergroten van zelfbewustzijn

We gebruiken drijfverenanalyses en reflectieve gesprekken om jouw unieke kwaliteiten en energiebronnen zichtbaar te maken.

3. Ontwikkeling & strategische keuzes: groeien vanuit potentieel

Je vertaalt inzichten naar keuzes die energie geven en passen bij je ambitie, in plaats van energie kosten.

4. Implementatie & verankering: van inzicht naar gedrag

We oefenen met nieuw gedrag in jouw praktijk, zodat groei zichtbaar wordt in samenwerking en resultaat.

5. Reflectie & toekomstplan: blijven floreren

We sluiten af met een toekomstplan waarin vitaliteit en bevlogenheid centraal staan, zodat ontwikkeling duurzaam verankerd blijft.

De voordelen van deze aanpak

Duurzame bevlogenheid en vitaliteit
Meer energie, focus en werkplezier
Groter zelfinzicht en leiderschap
Minder risico op bore-out of verzuim
Sterkere prestaties op individueel én organisatieniveau

Het is geen week vol to-do’s, maar een ervaring die je weer laat voelen wat echt belangrijk is.

Je keert terug met meer helderheid, balans en vertrouwen in je eigen koers.

Stel een vraag

Voor wie is dit traject bedoeld?

Deze executive loopbaancoaching is ontwikkeld voor:

Leiders en ondernemers die willen groeien zonder zichzelf te verliezen.
Professionals die op zoek zijn naar richting, energie en zingeving in hun werk.
Organisaties die duurzame inzetbaarheid en bevlogenheid willen versterken.

Fauzia werkt op een exclusieve, op maat gemaakte manier: persoonlijk, betrokken en doelgericht. Haar ervaring in corporate omgevingen en familiebedrijven maakt dat ze de dynamiek van leiderschap écht begrijpt.

fauzia-schellekens-coaching-people-vierkant-kalender-.png

Wil je ontdekken hoe je vanuit kracht, helderheid en energie kunt blijven groeien in je leiderschap en loopbaan?

Plan een vrijblijvend kennismakingsgesprek en laten we samen verkennen wat er voor jou mogelijk is.